第七纪工委多项措施监督就业培训

近日，上饶县人力资源和社会保障局为劳动者尤其是企业职工的职业素质和就业能力进行培训，县第七纪工委多项措施加强对就业培训过程进行管理监督。一、开班督查。对理论和实训教师资格把关和培训设备场地考查。二、培训过程抽查。查阅资料、台账与就业信息系统核对，随机抽取名单、通过电话询问等形式逐项逐条检查。三、培训结果评估。抽查回访部分学员，对学员培训效果进行评判，并以培训效果全面评估打分作为资金补贴的标准。